3'ün Büyüsü

3 rakamının benim iş yapış biçimim üzerinde diğer rakamlardan daha büyük bir etkisi olduğuna inanıyorum. Başta şunu söyleyeyim, şanslı sayım 3 değil :)

Evet, her rakama anlamlar yüklenebildiği gibi, insanlar için değerli/değersiz hale getirilebileceği de bence doğru. bakınız: 13 rakamı dair efsanelere... Ancak yaşadığım deneyimler sonucunda, yaptığım illerde nedense 3 rakamının diğerlerinden bariz şekilde ayrıştığını gözlemliyorum veya seçici davranıyorum.

Örneğin;

• Çevrimiçi bir oturumun(maksimum 60 dakikalık oturumda herkesin aynı anda geldiği kabulu ile) ilk 3 dakikası son derece kritiktir. O dakikalarda herkes en belirsiz anlarını yaşar ve sorgu halindedir. Bu bölümü her oturum moderatörü özellikle planlamalı...
• İdeal bir organizasyonun veya topluluğun %3'lük bir kısmı gerçekten üretken ve faydalıdır! Bu oran ne kadar artarsa, topluluk o kadar hızlı hedeflerine ulaşabilir. Kendi topluluklarınıza bakın, kim gerçekten başkası için karşılıksız çalışıyor veya meselelere karşı proaktif davranıyor?
• Bir topluluk üyesi ilk kayıt sonrasında 3 gün veya daha fazla süre ile topluluğu ile bir şekilde iletişim kurmuyorsa, topluluğa pek de ihtiyacı olmayabilir :) Çevrimiçi topluluklarda gündem çok hızlı değişkenlik gösterebiliyor, 3 gün çok uzun bir süre!
• Çevrimiçi organizasyonlar, topluluklar için bir etkinliğin bilinirliğini ve etkisinin yayılması adına en az 3 defa aynı metot ile buluşmak gerekiyor.
• Topluluk işinde çalışan kişi için 3 yıl boyunca aynı amaç ile çalışmanın ardından ufak bir ara vermek iyi etki yaratıyor. İmkan varsa, 2-3 haftalık bir gibi bir faaliyet yapmak yorulmuşluk ve birikmişliklerden kurtulmak adına iyi olabilir.

Aklıma geldikçe bu bağlığı güncelleyeceğim :)